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Our work, their stories
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趕集網(wǎng)最低可享受3600享受兩年會(huì)員
趕集網(wǎng)會(huì)員基本招聘方案
方案一：職位型幫幫(優(yōu)勢(shì)是刷新數(shù)多，招聘消息置頂?shù)绞醉?yè))：
方案二：簡(jiǎn)歷型幫幫（優(yōu)勢(shì)是可以主動(dòng)搜索求職者的簡(jiǎn)歷數(shù)多）：
說(shuō)明：職位數(shù)是每天能發(fā)布的推廣崗位總數(shù)
刷新數(shù)是每天的刷新總數(shù)，將刷新數(shù)高效利用對(duì)推廣崗位進(jìn)行刷新到首頁(yè)
簡(jiǎn)歷數(shù)是合約期總共可以主動(dòng)下載求職者簡(jiǎn)歷的總份數(shù)
短信數(shù)是合約期能使用的短信總數(shù)，給面試者在后臺(tái)直發(fā)送面試時(shí)間地點(diǎn)
按月返還的簡(jiǎn)歷要在當(dāng)月使用有效，過(guò)期清零。如：一年職位幫幫會(huì)員。3月返還50份，如果沒(méi)有用完將清零，4月同樣返還50份。如果當(dāng)月用超過(guò)50份，多余的分?jǐn)?shù)在800份里面扣除。
招聘顧問(wèn)：郭蕊雪 招聘電話(huà)：18224427973
方案一：職位型幫幫(優(yōu)勢(shì)是刷新數(shù)多，招聘消息置頂?shù)绞醉?yè))：
| 期限 | 職位數(shù) | 刷新數(shù) | 簡(jiǎn)歷數(shù) | 短信數(shù) | 套餐價(jià)格 |
| 兩年 | 60 | 240 | 800+2000（2000份簡(jiǎn)歷按月返還，84份/月） | 2800 | 3600 |
| 一年 | 60 | 240 | 800+600（600份簡(jiǎn)歷按月返還，50份/月） | 1400 | 3000 |
| 半年 | 60 | 240 | 300 | 300 | 2600 |
方案二：簡(jiǎn)歷型幫幫（優(yōu)勢(shì)是可以主動(dòng)搜索求職者的簡(jiǎn)歷數(shù)多）：
| 期限 | 職位數(shù) | 刷新數(shù) | 簡(jiǎn)歷數(shù) | 短信數(shù) | 套餐價(jià)格 |
| 兩年 | 15 | 60 | 1600+3000（3000份簡(jiǎn)歷按月返還，125份/月） | 4600 | 3600 |
| 一年 | 15 | 60 | 1600+800（800份簡(jiǎn)歷按月返還，67份/月） | 2400 | 3000 |
| 半年 | 15 | 60 | 700 | 700 | 2600 |
說(shuō)明：職位數(shù)是每天能發(fā)布的推廣崗位總數(shù)
刷新數(shù)是每天的刷新總數(shù)，將刷新數(shù)高效利用對(duì)推廣崗位進(jìn)行刷新到首頁(yè)
簡(jiǎn)歷數(shù)是合約期總共可以主動(dòng)下載求職者簡(jiǎn)歷的總份數(shù)
短信數(shù)是合約期能使用的短信總數(shù)，給面試者在后臺(tái)直發(fā)送面試時(shí)間地點(diǎn)
按月返還的簡(jiǎn)歷要在當(dāng)月使用有效，過(guò)期清零。如：一年職位幫幫會(huì)員。3月返還50份，如果沒(méi)有用完將清零，4月同樣返還50份。如果當(dāng)月用超過(guò)50份，多余的分?jǐn)?shù)在800份里面扣除。
招聘顧問(wèn)：郭蕊雪 招聘電話(huà)：18224427973
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